4月28日下午，合川区民营经济协会、合川区自媒体协会到访重庆移通学院开展调研交流。重庆移通学院校长助理兼淬炼商学院院长张平、淬炼商学院执行院长曾璐、淬炼商学院各业务负责人陪同调研。

合川区民营经济协会、合川区自媒体协会一行先后参观了学校爱莲书院、北山书院、淬炼商学院、南湖书院等特色育人场地。参观途中，一行人对书院硬件、育人环境、实践平台频频提问、驻足交流，直观感受学校办学特色与育人氛围，并赞叹“学校办学模式成熟，课堂与活动并重，寓教于乐、贴近学生，真正培养学生综合能力。”

双方在南湖书院圆桌会议室开展座谈交流。重庆移通学院校长助理兼淬炼商学院院长张平系统介绍学校办学定位、发展历程与人才培养模式。他谈到，学校“四位一体双院制”人才培养模式，以学生全面发展为中心。在专业教育之外，全校推行通识教育、商科教育与完满教育，依托书院打造全场景育人空间，让学生在活动、实践、竞赛中提升综合能力。校企合作广泛，开设电影商务、酒店商务等产业学院，增强学生跨专业就业能力。

合川区民营经济协会党支部书记、重庆春旭农业发展有限公司总经理蒋敬提到，本次参观真切感受到移通从创办人到管理层深沉的教育情怀与务实的办学思路。学校注重培养综合素质培养的理念，和传统高校培养“只会读书”的学生完全不同。他指出，校企合作从大一大二就开始介入，让学生提前了解企业运营与岗位需求，避免只在课堂上“照搬模板”、脱离实际，让人才培养更精准对接民营企业需求。

合川区自媒体协会监事、重庆五天广告策划有限公司总经理曾勇聚焦合川高校毕业生“留不下来、进不了民企”的现实痛点，指出合川虽有数万大学生，但最终留在本地民营企业工作的比例较低，是地方发展与企业发展的一大瓶颈。地方可以借鉴苏州“校地定向培养、人才本地留存”的成功经验，希望移通与合川民营企业建立定向培养、定向实习、定向就业的合作模式，为合川本地留住人才、为企业输送实用型人才。

座谈会上，合川区民营经济协会常务副会长徐远彬、曾建英、李国庆、杨勇，副会长刘丹、张天星分别就民企人才需求、法学实践教育、技能型人才培养、就业创业、新媒体运营、酒店管培生体系等方面进行交流。

双方围绕共建实习实训基地、就业基地及产教融合项目等话题展开深入讨论，并就实习就业、产学研合作等方面交换了意见。合川区民营经济协会拥有百余家企业资源，此次座谈会实现了与协会的精准对接，为进一步深化校企合作、推进协同育人、促进毕业生留在合川就业奠定了扎实基础。

会后，各民营企业家对此次活动高度评价：

合川区民营经济协会党支部书记、重庆春旭农业发展有限公司总经理蒋敬谈到，党的历程知识挖掘够深，对当代学生在这一块的认识非常有必要，培养了他们不忘初心，牢记使命的理想信念；希望能实现常态化机制，共促发展。

合川区自媒体协会监事、重庆五天广告策划有限公司总经理曾勇提到，本次活动让广大民营企业家对学校有了更深入了解。他提出三点建议：一是加强民协与学校的常态沟通机制；二是能否在的经济、产业转型的新形势下为广大民营企业定制培养人才；三是共同探讨如何让更多优秀的大学生留在合川，助力合川经济高质量发展。

合川区民营经济协会副会长、重庆文悦（法国）度假酒店总经理刘丹说：“早一点联动就好了，让娃娃提前走进实习岗位并让能力得到逐步提升，希望能把更多的大学生留在合川。”

合川区民营经济协会常务副会长、重庆茗缘茶业有限公司总经理杨勇提到学校的教育创新值得学习和借鉴，让学生一踏入社会就能够很快的适应和胜任。

合川区民营经济协会常务副会长、重庆市远翔食品有限公司董事长徐远彬讲到，重庆移通学院学院书院相结合，把学生的特长发挥到极致，实用性强，对企业文化这块很有帮助。

合川区民营经济协会常务副会长、重庆智权律师事务所主任、支部书记王权聊到：“非常务实。根据学生的成绩档位来定位发展方向，虽然走高段位的比例不高，但学以致用，适用性很强，就业率高。”

合川区民营经济协会常务副会长、重庆亮明照明设备有限公司董事长曾建英谈及，学位虽不是顶尖，但就业之路更广，实用性强。

重庆合川区民营经济协会办公室主任苟镌说：“对移通有了全新的认识，充分利用学生的在校时间，给学生创造培养更多的兴趣爱好，让就业之路更广泛。”

合川区民营经济协会副会长、杭州聚鑫和品牌管理有限公司总经理张天星指出：“移通学生实操性很强，希望能深度交流，促进企校合作。”

撰稿：谭庆